Сбор работодателем денежных средств за обучение работников не допустим.

16 февраля 2018 г., пятница
      Бавлинской городской прокуратурой проведена проверка трудового законодательства в деятельности  администрации  МБОУ «Детский сад №1» «Колокольчик». В  ходе проведения проверки, а также поступившей информации от работников детского сада установлено, что  сотрудники детского сада сдали по 500 рублей администрации детского сада  на прохождения обучения по пожарной безопасности и получения удостоверений по пожарному минимуму.         В соответствии с приказом  МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 "Об утверждении Норм пожарной безопасности "Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций" Руководители, специалисты и работники организаций, ответственные за пожарную безопасность, обучаются пожарно-техническому минимуму в объеме знаний требований нормативных правовых актов, регламентирующих пожарную безопасность, в части противопожарного режима, пожарной опасности технологического процесса и производства организации, а также приемов и действий при возникновении пожара в организации, позволяющих выработать практические навыки по предупреждению пожара, спасению жизни, здоровья людей и имущества при пожаре. Обязанности по организации обучения пожарно-техническому минимуму в организации возлагаются на ее руководителя. В соответствии со ст. 212 ТК РФ  обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; Работник обязан соблюдать требования охраны труда, проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда; В сооветствии со ст. 219 ТК РФ каждый работник имеет право на обучение безопасным методам и приемам труда за счет средств работодателя. Сбор работодателем денежных средств за обучение работников не допустим. В ходе проведения проверки денежные средства сотрудникам детского сада были возвращены.          По данному факту начальнику МКУ «Отдел образования»  внесено представление для рассмотрения с целью недопущения подобных фактов впредь и наказания виновных лиц, сообщает пресс-группа Бавлинской прокуратуры.  
ПОДПИСАТЬСЯ НА НОВОСТИ
Все материалы сайта доступны по лицензии:
Creative Commons Attribution 4.0 International